Handige checklist start 2017

Bij het begin van een nieuw jaar staat er meestal een aardig takenlijstje klaar voor de HR afdeling. Om het werk gemakkelijker te maken volgt hier een korte checklist van acties in Real-HRM.

Te doen rondom de jaarwisseling

Aanmaken nieuw boekjaar via:
Modules – financieel – inrichting – boekjaren/periodes – nieuw – (divisie/jaar/datum/frequentie) – genereren

Feestdagen invoeren via:
Modules – HRM – inrichting – officiële feestdagen – nieuw – tonen – nieuw

MRS genereren (roosters) via:
Modules – HRM – inrichting – genereren MRS – divisie/medewerker/kostenplaats/datum

Eventueel verlofrecht laten vervallen via:
Modules – HRM – inrichting – verwerken vervallen verlofrecht – criteria invullen – tonen – verwerken

Verlofinrichting

Verlofregelingen vastleggen op divisie niveau via:
Modules – HRM – inrichting – standaard werkrooster – divisie aanklikken – vervaldatum aanvinken – ingangsperiode

Nieuwe verlofregelingen kunnen pas worden ingevoerd als de laatste periode van de oude verlofregeling is afgesloten.

Verlofregelingen vastleggen op medewerker niveau via:
Medewerker specifiek – medewerkerskaart – verlofrecht – nieuw – (optioneel vervaldatum: vinkje aanzetten bij vervaldatum toepassen).

Periodeafsluiting (maandelijks terugkerend)
Modules – HRM – Inrichting – periodeafsluiting – divisie/jaar/periode – periode afsluiten

Vragen over acties in Real-HRM of opmerkingen? Stuurt u gerust een mail naar support@real-hrm.nl.