Real-HRM

Effectieve en werkbare oplossing voor organisaties

Real-HRM

Waar is uw bedrijf zonder werknemers? Zij maken het verschil en dus is het belangrijk dat u ze centraal zet. Real-HRM maakt dat mogelijk. Met Real-HRM heeft u de middelen en de tijd om strategisch HR-beleid te voeren.

Real-HRM is gebaseerd op Exact Synergy van Exact Software, de marktleider op het gebied van bedrijfsoplossingen. Real-HRM transformeert Synergy in een volwaardig HRM-systeem. Met de software van Real-HRM heeft u een systeem dat compleet inzicht biedt in alles wat uw personeel aangaat. Het moderne en flexibele portaal voor zowel medewerkers als managers, de complete HR-inrichting, de businesslogica voor de HR-processen, een korte implementatietijd en de aantrekkelijke prijs maken de keuze voor Real-HRM een logische stap.

Voordelen

  • Eén HRM-systeem voor inzicht in uw personeelsadministratie;
  • Korte implementatietijd;
  • Flexibel digitaal medewerkersdossier;
  • Selfservice apps voor Android, iPhone en Windows Phone;
  • Signaleringen voor vervaldata, jubilea en verjaardagen;
  • Modern, eenvoudig en flexibel medewerkersportaal;
  • Gebaseerd op Synergy van Exact Software.

Laatste nieuws

Webinar Real-HRM | Werving en Selectie

Het is tijd voor krachtige software voor de HR-afdeling. Voor iedereen die betrokken is bij HR processen, van sollicitanten, recruiters, HR medewerkers, managers en beslissers helpt Real-HRM het proces rond werving van nieuw personeel te verbeteren en te versnellen. Hoe? Door uw complete personeelsadministratie te optimaliseren met Real-HRM in Exact Synergy is slimme HR ook … Lees meer

Tags ,

Webinar Real-HRM | Verlof en Verzuim

U bent van harte welkom om aan te schuiven voor een uniek online webinar Real-HRM met het thema Verlof en Verzuim door Henk-Jan Wijnbergen. Real-HRM neemt werk uit handen van P&O of HR medewerkers en geeft u inzicht en overzicht door handige signaleringsfuncties. Laat u tijdens een speciaal webinar verrassen met de grote voordelen rond … Lees meer

Tags

Aandachtspunten HR per januari 2018

Het jaar 2018 staat voor de deur. Welke HR zaken mag u absoluut niet vergeten? Wat zijn de ontwikkelingen? De werkloosheid blijft dalen, dus krapte neemt toe, het wordt steeds moeilijker om goede mensen te vinden. Wat kunt u doen: Allereerst goed werkgever zijn en uw mensen geven wat ze nodig hebben, zodat ze blijven … Lees meer

Tags , , ,